病棟看護主任からのご挨拶

当院はプライマリーナーシングの要素を取り入れた『機能別看護方式』を採用しています。
1人の患者様に対し､1人の受け持ち看護師が個別性を持った看護計画のもと､入院から退院まで支援しています。

また､日々の業務を細分化し､係を決めて業務を割り当てるため､看護師1人に対する負担が少なく効率よく働けます。残務があればスタッフ同士で声を掛け合い､協力し合うチームワークのおかげで、忙しい時でも気持ちにゆとりを持つことができます。

そして、当院は仕事と家庭の両立が図れ、子育て世代はもちろん介護世代も働きやすいのが魅力です。看護現場を離れたスタッフルームでは、ほっと一息つけるよう名前や通称で呼び合うこともあり、悩みや心配事も相談しやすく仲間意識も高まります。

当院は他院で看護経験のある中途採用者がほとんどですが､スタッフ間に距離があると業務上の気付きがあっても､なかなか自分の意見が言えません。
ですが､当院はアットホームな環境のおかげで入職後すぐに距離が縮まり､どんどん発言でき、自然と看護部全体がお互いを助け合える団結力の強い組織になっていると自負しています。

今後もこの職場環境は維持しつつ､笑顔溢れる明るい雰囲気の中で､患者様一人ひとりの思いに寄り添える優しい看護を提供していきたいと思います。

病棟主任　池本裕子
武田佑香

外来看護主任からのご挨拶

外来では病院の理念でもある「病める人々のために」をモットーに、地域の皆様のために愛情と思いやりを持って安心できる医療を提供し、信頼される病院を目指しています。

外来は病院の顔になります。
私たちは一人ひとりがそれを自覚し、外来を受診される患者様が安心して診療や治療を受けていただけるよう、患者様とご家族様の目線に立ち、耳を傾け、患者様の思いに寄り添えるよう心がけています。

外来看護師は、診療介助、日常生活指導、入院や検査の説明、検査介助などを行っています。
医師の説明では分からない事などを補足説明したり、精神的なサポートの役割も担っています。
また、病棟や訪問看護ステーションなどと連携して在宅で過ごせるよう工夫したり、入院前から退院後までサポートしています。

当院は子育て支援も充実しており、とても働きやすい環境です。外来看護師も子育て世代の職員が多く、正規職員とパートタイムの職員が協力して仕事と家庭の両立を図っています。
明るい笑顔と元気な挨拶が飛び交うアットホームな職場で患者様を笑顔にし、その患者様の笑顔に私たちも支えられています。

これからも地域になくてはならない病院づくりに努めてまいります。

外来主任　伊藤早苗